고객사는 건강기능 식품 및 뷰티 제품 직접판매 기업으로 독일에 본사를 두고 있습니다.
이번 프로젝트에서는, 2023말 진단 결과 도출된 과제 우선순위에 따라, 인사제도 전반에 대한 고도화를 진행하고자 합니다.
프로젝트 주요 내용:
1. 평가제도 개선 및 고도화
2. 보상제도 개선 및 고도화
3. PMIK 비전체계/핵심가치/인재상 도출
4. 직무기반 채용제도 설계
5. 조직 인력 효율화 방안 도출
